正在实习中，这种情景当然不妨发作，也曾发作过，并且也有诉至法院的案例。至于是否会承受法令负担，借使有证据不妨表明复燃是因消防队未全部、致密地查抄火场，并彻底消逝余火的，或者未移交现场并责成起火单元或者合连单元职员照顾火场的，又或者是消防队自身未正在须要时留下必须的灭火气力举办监护的，则有不妨要承受法令负担。
此前，正在2009年5月26日公安部宣告的《公安消防部队执勤》中，就足够思索了这种情景，并拟定了相应条目——
（一）全部、致密地查抄火场，彻底消逝余火；对石油化工坐褥装备、积储配置的温度及其边缘可燃气体、易燃可燃液体蒸汽的浓度举办检测，并举办相应的惩罚，防守复燃；同时，该当责成起火单元或者合连单元职员照顾火场，须要时留下必须的灭火气力举办监护；
（三）归队后，该当急忙增加油料、用具和灭火剂，调节执勤气力，复原战备状况，并陈说作战教导核心。
不妨有人会以为，鉴于目前消防队更始转造，公安现役部队的条令不再有管造力。这种见地明显没有意思。来历是，暂且不说该条令目前公安部并未昭着废止，从最最少的认知来看，正如孙老长辈所说——“移交，这是常识。不必要什么轨则。”对此我是全体赞许的。
什么笑趣呢？简易来说便是，无论目前是否有新的灭火声援的规程，仅就彻底排除余火、现场移交这些事项而言，都该当是被用命的灭火声援流程中的客观次序，也是操作老例。也便是说，乃至不必要明文轨则。
这就相仿于强大负担事变罪当中的主旨非法组成要件中的“相合安详处置的轨则”。遵守学分析释，“安详处置轨则”完全囊括三个方面：一是国度宣告的百般相合安详坐褥、功课的法令准则的明文轨则；二是企业、职业单元及其上司处置构造所拟定的规程、轨则、章程等明文轨则；三是虽无法令准则等的明文轨则，但却反应了坐褥、科研、计划、施工中安详操作的客观次序，公认的正在企业、职业单元中告示的行之有用的无误的操作习气与老例。
值得一提的是，实践上正在2018 年的山东省济南市历下区国民法院（2018）鲁0102行初371号行政判定书中，就涉及消防队撤离后复燃的情景，法院也参照《公安消防部队执勤》相合条目对灭火行动的正当性与否举办了审查——
“合于被告是否存正在欠妥执行救火行动状况的题目。第一，凭据《中华国民共和国消防法 》第四十四条第四款“消防队接到火灾,必需登时赶赴火警现场,救帮遇险职员,清扫险情,息灭火警”的轨则,本案被告两次接到报警后，均登时赶赴火警现场，不存正在迟延状况，对此原告亦没有提出贰言。第二，《公安消防部队执勤战争条例》第七十八条轨则，火警扑救中，该当遵守下列根本恳求，科学确定和应用灭火剂，尽量节减水渍耗损和境况污染。本案中，救火员进入现场后，创造火警较幼，用水桶提水灭火，并无欠妥。第三，《公安消防部队执勤战争条例》第七十八条轨则轨则：“火警息灭后，该当举办下列办事：（一）全部、致密地查抄火场，彻底消逝余火；对石油化工坐褥装备、积储配置的温度及其边缘可燃气体、易燃可燃液体蒸汽的浓度举办检测，并举办相应的惩罚，防守复燃；同时，该当责成起火单元或者合连单元职员照顾火场，须要时留下必须的灭火气力举办监护……”本案中，被告救火员息灭火警后，经查抄未创造余火，并将火警现场交由物业职员照顾，派出所民警也曾抵达现场惩罚，物业职员正在事隔两个幼时驾驭后，又到现场并未创造特地。是以，被告第一次扑救火警的行动无欠妥之处。第四，第二次扑救时被告出警时刻、出动的职员装置、选取的方法等亦没有违反《中华国民共和国消防法 》《公安消防部队执勤战争条例》之状况。综上，被告不存正在欠妥执行救火行动状况。”
火警的发作多属不测，火警扑救获胜未酿成任何职员、家产耗损是囊括消防职员正在内的一齐职员合伙的目的和心愿，但往旧大失所望，对消防部分救火行动的法令评议为合法性评议，只消火警扑救办事依法依规举办，法院就应支柱，法院不行以未扑救获胜的结果来认定救火行动违法。鉴于此，消防队正在冒险救火之余，务必也要着重现场的移交事项，尽量避免因复燃带来的诉讼乃至是补偿题目。
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